Comment créer une micro-crèche

Bonjour à toutes et à tous,

avant tout je viens dans ce premier article 2013, vous souhaiter une bonne année et surtout une excellente santé qui est pour moi le plus important.

Aujourd'hui nous allons parler d'une chose très importante dans un projet de création de micro-crèche: LE RECRUTEMENT DE VOS FUTURS EMPLOYES

C'est très étonnant, jusqu'à maintenant aucun membre n'a pensé à me poser des questions sur le sujet.

Pourtant, croyez-moi cela n'est pas chose facile.

Après le montage du dossier de création et l'acceptation de celui-ci, il vous faut sélectionner au mieux vos futurs employés.

J'aimerais vous mettre à contribution pour ce sujet et ainsi vous donner un cas pratique à résoudre.

Cela vous facilitera la tâche lorsque vous arriverez, je l'espère à cette étape.

Pour réaliser cet exercice pratique, j'aimerais que vous réfléchissiez quelques minutes à la meilleure solution à vos yeux, pour réaliser votre recrutement.

Il faut vous poser la question car si votre projet abouti vous devrez recruter.

Une fois que vous aurez réfléchi, je souhaiterais que vous notiez sous cet article la solution qui est à vos yeux la meilleure et la plus efficace.

Afin de vous aider lisez la question ci-dessous.

Pensez-vous qu'un recrutement classique avec CV, lettre de motivation et entretien soit la meilleure solution?

Je souhaiterais avoir vos avis sur le sujet, lorsqu'il y aura plusieurs réponses, je vous donnerai une méthode qui est pour moi de loin la meilleure et la plus efficace.

Celle-ci vous permettra de limiter le risque d'avoir des surprises avec des personnes jouant un rôle lors de l'entretien et bien d'autres choses encore.

J'espère que vous serez nombreux à jouer le jeu.

N'oubliez pas, dans un futur proche, vous serez obligé de réaliser cette démarche. Autant prendre de l'avance et gagner du temps.

Il ne faut pas oublier que le temps est un élément extrèmement précieux lors d'une création d'entreprise.

C'est maintenant à vous d'agir !!!

Merci de partager au maximum cet article sur vos sites, blogs, forums et liens sociaux.

A très vite, je vous donnerai ma solution dans quelques jours.

Johann